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La FFB adhère au Pacte sur les compétences dans la construction européenne

Actu adhérents Date de publication : 21/09/2022

Dans un communiqué, en date du 19 septembre, la FFB annonce avoir adhéré au projet européen « Pact for skills in Construction » (Pacte sur les compétences dans la construction), destiné à développer des compétences dans le secteur du BTP. Cette adhésion s’inscrit dans la droite file du partenariat de la FFB à Construction Blueprint noué depuis 2019. Cette initiative européenne, soutenue par le programme Erasmus+, a pour objectif de développer une stratégie sur les compétences professionnelles, notamment en lien avec les enjeux de l’efficacité énergétique, de l’économie circulaire et du numérique, ainsi que de recueillir les bonnes pratiques, nationales et régionales. Le « Pact for skills in Construction » contient les engagements suivants :

  • établir des partenariats solides, notamment avec les organismes d’enseignement et de formation professionnels (VET) ;
  • surveiller l’offre et la demande professionnelles et anticiper les besoins en connaissances, compétences et savoir-faire ;
  • lutter contre la discrimination ;
  • attirer davantage de jeunes et de femmes dans le secteur ;
  • promouvoir une culture de l’apprentissage tout au long de la vie pour tous, soutenue par des incitations adaptées.

Télécharger le communiqué de presse

© EGF

Les Entreprises Générales De France Du Batiment Et Des Travaux Publics

EGF est l’organisation professionnelle des entreprises générales qui livrent des ouvrages « clé en main ». Créée en 1903 pour promouvoir le matériau béton, elle a depuis élargi ses activités à tous les sujets et activités qui conditionnent la vie et le progrès des entreprises générales.
EGF fonctionne grâce à ses entrepreneurs impliqués dans des instances nationales et régionales. Ses adhérents regroupent sur le territoire un millier d’entreprises de tailles très différentes, de la PME au grand groupe en passant par les ETI.
Les EG totalisent 20 Mds d’€ de CA environ en France et près de 80 000 collaborateurs dans l’hexagone.
Grâce à leurs compétences en ingénierie, les entreprises générales peuvent travailler en amont et en aval des projets pour optimiser les budgets, sécuriser les réalisations, s’engager sur des résultats et de la performance au travers des contrats globaux , mais aussi en RSE.
Signataire d’un Pacte RSE depuis 2018, les entreprises du syndicat s’engagent à :
– veiller à construire durable et responsable
– dynamiser l’économie locale et soutenir l’emploi de proximité
– maintenir un rythme soutenu d’embauches
– développer des heures d’insertion dans leurs marchés,
– associer tous les acteurs du chantier pour le progrès social
En conclusion : mettre l’homme au coeur de leurs préoccupations.

Photo : © Cyrille Dupont/Eiffage

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